יש לךכימת את נקודות התבליט שלך,אצרת את מדור הכישורים שלך, וקראת את זהמלמעלה למטה. נשמע כאילו קורות החיים שלך מוכנים לצאת, נכון?
כִּמעַט! למעשה יש עוד שלב אחד - וזה לשים את כל הסעיפים בסדר הנכון. כמו בכל דבר שקשור לחיפוש עבודה, זה צריך להיות מותאם לתפקיד ולמצב הספציפי שלך. כדי לתת לך מושג מאיפה להתחיל, הנה ארבע דרכים נהדרות לארגן את קורות החיים שלך בהתאם למקום שבו אתה נמצא בקריירה שלך.
1. לרובנו
הצהרת סיכום (אופציונלי)
הִתנַסוּת
ארגונים מקצועיים / מעורבות קהילה (אופציונלי)
הַשׂכָּלָה
מיומנויות והסמכות
זה המקום שבו רוב האנשים מתחילים בכל הקשור לארגון קורות חיים. אם היו לך הרבה חוויות רלוונטיות שונות, אולי יהיה הגיוני שתהיה לך הצהרת סיכום שתעזור לקשר את הכל יחד (הנה איך זה נראה), אבל אם הכל באותו תחום, זה לא הכרחי. גם הסעיף על ארגונים מקצועיים ומעורבות קהילתית הוא אופציונלי.
הסיבה הטובה ביותר לשימוש בפריסה זו היא שהכל נמצא במקום בו מגייס היה מצפה שהוא יהיה, מה שאומר שקל יותר למצוא ולעיין בכישורים שלך. וזה כמעט תמיד נותן לך סיכוי טוב יותר להתקשר לראיון.
2. לבוגרים אחרונים
הַשׂכָּלָה
הִתנַסוּת
מַנהִיגוּת
פרסים ופעילויות (אופציונלי)
מיומנויות
בוגרים חדשים נמצאים בעמדה מעט ייחודית. אמנם יש הרבה משרות כביכול "רמת כניסה" הדורשות ניסיון של שנתיים עד שלוש, יש גם הזדמנויות רבות המיועדות במיוחד לבוגרים טריים. עם זאת בחשבון, זה הגיוני לאותת שאתה חדש בעבודה במשרה מלאה על ידי שמירה על ההשכלה שלך בראש.
עם זאת, אינך רוצה למכור את עצמך בחסר בכך שאינך כולל את הפעילויות החוץ-לימודיות שלך. יש טונות של מיומנויות הניתנות להעברה שנצברו בתפקידי מנהיגות במועדונים - ואתה צריך להקפיד להדגיש אותם בסעיף נפרד. לִקְרוֹאזֶהלמדריך שלב אחר שלב בקורות החיים שלך לאחר המכללה.
3. למחליפים קריירה
מטרה (אופציונלי)
ניסיון רלוונטי
ניסיון נוסף
ארגונים מקצועיים / מעורבות קהילה (אופציונלי)
הַשׂכָּלָה
מיומנויות והסמכות (אפשרות לעלות)
כאילושינוי קריירהזה לא מספיק קשה! קורות החיים הקשים ביותר ליצירה הם אלו שצריכים להראות כיצד ניסיון בתחום אחד רלוונטי וניתן להעברה לאחר. יש כמה דרכים לעשות זאת ביעילות.
אתה יכול להציע יעד שמסביר את השינוי בקריירה שלך ואת החוזקות שהיית מביא לתחום החדש שלך. (עוד על כך כאן.) לחלופין, אתה יכול לפצל את החוויה שלך ל"רלוונטיים" ו"נוספים" כדי להדגיש חוויות ספציפיות. (טיפ מקצוען: במקום "ניסיון רלוונטי", תווית את הסעיף הזה "ניסיון עריכה", "ניסיון במכירות" או כל מה שהגיוני עבור התחום החדש שלך.) או, לבסוף, אם יש לך ניסיון רלוונטי מוגבל, אתה יכול פשוט לאיית הכישורים וההסמכות שלך והצב את החלק הזה מעל סעיף הניסיון שלך כדרך להסיע את זה הביתה.
4. למועמדים בדרג הבכיר
הצהרת סיכום
הִתנַסוּת
ארגונים מקצועיים / מעורבות קהילה (אופציונלי)
הַשׂכָּלָה
מיומנויות והסמכות
תשים לב שהקורות חיים בדרג הבכירדומה מאוד לפריסת קורות החיים הסטנדרטית. אתה לא טועה; רק בגלל שאתה ברמה גבוהה יותר לא אומר שאתה יכול לברוח עם פורמט מפותל. כמה קל להסתכל על הכישורים שלך חשוב, לא משנה כמה רחוק אתה בקריירה שלך.
כמובן, יש כמה הבדלים. אם אתה מגיש מועמדות למשרה בדרג בכיר, אתה בדרך כלל ברור להגשת קורות חיים של שני עמודים. כמו כן, עם כל כך הרבה ניסיון ושני דפים, זה הכרחי שתהיה לך הצהרת סיכום בראש. זה כבר לא ממש נתון למשא ומתן.
אמנם אינך רוצה לסטות יותר מדי מהמצופה, אבל אתה רוצה להתאים את זה קצת לניסיון ולצרכים שלך. כנקודת התחלה, תנו לאחת מהפריסות הללו מערבולת ולכו משם.
