לְצַפְצֵףהודיעה על עדכון לכללים שלה שמבהירים מה מחשיבה חברת המדיה החברתית "התנהגות פוגענית והתנהלות שנאה".

מייגן כריסטינה, מנהלת אמון ובטיחות של טוויטר, עשתה את זההַכרָזָהיום שלישי בפוסט שאמר שהחברה לא תסבול התנהגות שנועדה להטריד, להפחיד או להשתיק קול של משתמש אחר באמצעות פחד.

"כמו תמיד, אנחנו מאמצים ומעודדים דעות ואמונות מגוונות - אבל נמשיך לנקוט בפעולה על חשבונות שחוצים את הגבול להתעללות", כתבה כריסטינה.

עדכנו את הכללים שלנו לגבי התעללות והתנהלות שנאהhttps://t.co/XGBETsUk5h— בטיחות (@safety)29 בדצמבר 2015

הכללים המעודכנים קובעים במפורש שמשתמשים אינם יכולים לקדם אלימות או לתקוף ולאיים ישירות על אנשים על בסיס גזע, מוצא אתני, מוצא לאומי, נטייה מינית, מגדר, זהות מגדרית, השתייכות דתית, גיל, מוגבלות או מחלתם. חשבונות המפרים כללים זה ואחרים עשויים להיות מושעים באופן מיידי.

העדכון הוא האחרון בסדרה של תיקונים של מדיניות ההתעללות הרבה של טוויטר שנמתחה עליה ביקורת רבה. בפברואר כתב דיק קוסטולו, המנכ"ל לשעבר של טוויטר, ב-anתזכיר פנימישהוא "התבייש בכנות" איך החברה התמודדה עם טרולים והטרדות בפלטפורמה שלה.

במרץ, טוויטר סיפקה למשתמשים כלים חדשים לדיווח וחסימת ציוצים פוגעניים, כולל "איכות"לְסַנֵןשיכול להסיר הערות מאיימות מציר הזמן של אדם. עם זאת, תכונה זו הייתה זמינה רק למשתמשים מאומתים.

באפריל, החברההשתנהמדיניותה לאסור מעשים המקדמים אלימות כלפי אחרים. בעבר היא אסרה בעבר רק איומים ישירים וספציפיים.

התוספת החדשה ביותר לכללים הייתה מרתיעה עבור כמה שטענו בטוויטר שהחברה לא עושה מספיק כדי לאכוף אותם, לא ביצעה שינוי מהותי או נשארה חירשת טון באופן שבו היא מתייחסת לנושא הטרדות סייבר, בריונות ו אַלִימוּת.

בחירת עריכה נועזת להמחשת מדיניות חדשה של שימוש לרעה בטוויטר עם משתמשת שמטרידה גבריםhttps://t.co/zPC3cuvz4H pic.twitter.com/TyGaF8JMZr- JM Berger (@intelwire)29 בדצמבר 2015

אני לא מצליח לראות שינוי משמעותי אחד בכללי ההטרדה המעודכנים של טוויטר. אתה יכול להבהיר,@megancristina?https://t.co/trxEXVfnIK- קייסי ניוטון (@CaseyNewton)29 בדצמבר 2015

כל עוד טוויטר לא ממש אוכפת את הכללים שלה, הכללים כמעט חסרי ערך.— נטפליקס וטד קרוז (@untimelygamer)29 בדצמבר 2015