לאחר ששני עובדי אמזון פוטרו בשל התבטאות על תנאי העבודה במחסן, סמנכ"ל בחברה עזב עם הודעה לוהטת.

ב-אפוסט בבלוגשפורסם אמש מאוחר בלילה, סמנכ"ל ומהנדס טים בריי, שעבד בחברה במשך חמש שנים, אמר כי הוא "התפטר בבהלה מאמזון לפטר חושפי שחיתויות שהרעישו על עובדי מחסנים מפוחדים מקוביד-19". הוא המשיך ותיאר את הירי כ"חראת עוף".

דובר אמזון סירב להגיב לכתבה זו.

אם לא עקבתם אחר הדרמה, אמזוןפיטר שני עובדיםשדיבר על תנאי המחסנים של החברה במהלך התפרצות הקורונה.

מעצבות ה-UX, אמילי קנינגהם ומרן קוסטה, פנו לטוויטר בחודש שעבר כדי לדבר על "היעדר תנאי עבודה בטוחים וסניטריים" לעובדי המחסנים. זמן קצר מאוד לאחר מכן, העובדים פוטרו בשל "הפרת מדיניות פנימית שוב ושוב".

באותו חודש,דיווח CNNששלושה עובדי מחסנים פוטרו גם בגלל שהתבטאו על תנאי עבודתם.

בריי הזכיר בפוסט שלו בבלוג כי "פיטורי מלשינים הוא לא רק תופעת לוואי של כוחות מאקרו-כלכליים, וגם לא מהותי לתפקודם של השווקים החופשיים. זה עדות לווריד של רעילות שעובר בתרבות החברה. אני לא בוחר בשני להגיש ולא לשתות את הרעל."

ולמרות שאמר שהחברה נותנת כעת עדיפות לבטיחות במחסנים, הוא הדגיש שהוא מאמין לעובדים שדיברו ואמר כי "אמזון מתייחסת לבני האדם במחסנים כאל יחידות ניתנות להפכה בעלות פוטנציאל איסוף ואריזה. רק שזה לא רק אמזון , כך נעשה קפיטליזם של המאה ה-21".

הוא גם הדגיש את ההבדל באופן שבו אמזון מתייחסת לעובדי המחסנים שלה ולעובדי החברה.

בריי תיאר את שירותי האינטרנט של אמזון (שם עבד) כ"ארגון אתי" שמתייחס לעובדיו בצורה אנושית ודוחף אותם למצוא איזון בין עבודה לחיים, בין היתר כמו שכר גבוה יותר.

בינתיים, עובדי מחסנים "מטופלים כמו זבל", בין השאר בגלל ששירותי הבריאות בארה"ב קשורים לתעסוקה.

לדברי בריי, מעקות בטיחות חוקיים - שהושגו באמצעות "חקיקת הגבלים עסקיים ושכר מחיה והעצמת עובדים" - נחוצים כדי להפסיק את הניצול של עובדים.