על יאנג, קורנפלד והברסברגר מוטלות כעת תמיכה במותג ובעסק פצועים. קרדיט: ערוץ היוטיוב Try Guys
בשלב זה, בטח שמעתם שנד פולמר הוא כבר לא Try Guy. אז מה הלאה עבור הרביעייה שהפכה לטריו? ב אוִידֵאוֹפורסם ב-3 באוקטובר, יוג'ין יאנג, זאק קורנפלד וקית' האברסברגר פירטו את היסודות של מה שהתרחש בקצה האחורי שהוביל להסרה של פולמר וכיצד הם מתקדמים.
הם התחילו בהסבר שבסוף השבוע האחרון של יום העבודה האחרון, מעריצים הגיעו ואמרו שהם ראו את פולמר, אשתו של הקבוצה ואב לשני פעוטות, "עוסק בהתנהגות רומנטית פומבית" עם עובד מוכר. "אנחנו רק רוצים שתדע שלא היה לנו מושג שזה קורה", אמר הברברברגר. "כל המידע הזה היה מזעזע עבורנו בדיוק כמו שכל זה היה עבורכם השבוע." כשהצוות החל בחקירה פנימית, פולמר הורחק מ"פעילות עבודה", שפירושה היה לערוך אותו מתוך סרטונים ולא לכלול אותו בצילומים.
לאחר שנקבע כי פולמר "עסק בהתנהגות שאינה הולמת את הצוות [שלהם]", החברה הסירה את פולמר כמנהל וכעובד ביום שישי, 16 בספטמבר. "זה משהו שלקחנו ברצינות רבה", אמר יאנג, " סירבנו לטאטא דברים מתחת לשטיח זה לא מי שאנחנו, וזה לא מה שאנחנו מייצגים".
כעת שלושת הבחורים הנותרים מנסים להבין איך נראה עתידם ללא אחד מחבריהם המייסדים. "אנחנו פשוט מבינים את זה כל יום אחד בכל פעם", אמר יאנג. "אנו מצפים להציג בפניכם את העידן הבא של Try Guys קדימה", סיכם קורנפלד.
הנה מה שאנחנו יודעים על ההמשך עבור העסק והמותג שלהם:
העסק
פולמר, יאנג, קורנפלד והברסברגר עזבו את באזפיד ב-2018 כדילהקים עסקסביב המותג Try Guys. באותה תקופה, הם אמרו שכל חבר השקיע 25 אחוז בחברה, שנקראת Second Try, LLC. מאז הם הגדילו את העסק הזה לכלול יותר מ-20 אנשי צוות, משרד נוצץ בלוס אנג'לס ומותג ששווה מיליונים.
Mashable Top Stories
עכשיו, כל מה שמונח על כף המאזניים עם תשומת הלב הציבורית על יציאתו הפומבית מאוד של פולמר.
בנוסף להיותו כאב ראש כלכלי, זה גם כאב אישי. האברסברגר אומר שהצוות שלהם "לא ראוי לתשומת הלב השלילית שהמותג שלנו מקבל כעת כי הם לא עשו כלום". הוא כינה אותם "כמה מהמוחות היצירתיים המוכשרים ביותר בעולם" והבהיר כי "ההתמקדות העיקרית של השלישייה כרגע היא לוודא שהצוות ירגיש בנוח וגאה לבוא לעבודה... פשוט אין עולם שבו יכולנו להיות לנו ניווט את כל זה בלעדיהם."
תוכנית הטלוויזיה
מוקדם יותר השנה, החבר'ה לנסות סוף סוף נחתו תוכנית טלוויזיה.טיול דרך ללא מתכון עם החבר'ה לנסותהחלה לשדר ב-The Food Network בערב של יום רביעי, ה-31 באוגוסט. התוכנית הייתה ספין-אוף של הסדרה הפופולרית שלהם "ללא מתכון" ביוטיוב וקיבלה מקום לשידור בערב בפריים-טיים. לאחר פרוץ השערורייה, Food Networkהזיז את הפרק האחרוןלשידור בבוקר יום שישי, 31 בספטמבר, ולמעשה קוברים אותו בלוח הזמנים שלהם.
מי יודע איך התוכנית ביצעה רייטינג, או אם רשת האוכל תכננה להרים אותה לעונה שנייה, אבלטיול דרך ללא מתכון עם החבר'ה לנסותבהחלט כבר לא בראש סדר העדיפויות.
ייתכן שהציוץ נמחק
סרטוני יוטיוב חדשים
לחבר'ה יש עסק לנהל, אז סרטונים ימשיכו להגיע. הם ציינו שפולמר ייערך מתוך סרטונים שכבר צולמו, כולל העונה החדשה של "ללא מתכון". לחתוך רבע מהתוכן שלהם זו משימה לא קטנה, וצוות העריכה שלהם פעל על הקסם שלהם כבר כמה שבועות ו"מסיר" את פולמר באופן דיגיטלי מהסרטונים שלהם. "אני רוצה לתת אביזרים חשובים לצוות העריכה שלנו על מידת המיומנות שהם טיפלו בזה", אמר קורנפלד.
אבל יש כמה הופעות של פולמר שאי אפשר למחוק. "יש כמה סרטונים שחשבנו שהם בלתי ניתנים לפרסום", אומר קורנפלד, "וזו החלטה שעלתה לנו הרבה כסף... אבל זו החלטה שאנחנו עומדים בה בגאווה".
"כרגע אנחנו מתמקדים בהבאת התוכן הטוב ביותר האפשרי בין עכשיו לסוף השנה", המשיך האברסברגר, "ואז להבין איך נראה העתיד של הערוץ הזה משם".
סרטוני יוטיוב ממותגים
סרטונים ממותגים יכולים להיות חלק עצום מהעסק של יוצר, וזו אחת הדרכים שבהן החבר'ה לנסות להרוויח כסף. סרטון אחרוןבחסות BetterHelpצבר למעלה ממיליון צפיות, וזה בעל ערך עצום למותג. הברסברגר ציין כי סרטוני המותג הקרובים יכללו את פולמר, כתוצאה מהתחייבויות חוזיות כלפי אותם מותגים. "אז כשאתה רואה סרטון ממומן בעוד כמה שבועות ואתה כמו, 'אוי, זה די מוזר!' ובכן, כן, זה די מוזר, זה פשוט איך הדברים."
אליזבת היא כתבת תרבות דיגיטלית שמסקרת את השפעת האינטרנט על ביטוי עצמי, אופנה ופנדום. עבודתה חוקרת כיצד הטכנולוגיה מעצבת את הזהויות, הקהילות והרגשות שלנו. לפני שהצטרפה ל-Mashable, אליזבת בילתה שש שנים בטכנולוגיה. את הדיווח שלה ניתן למצוא ברולינג סטון,הגרדיאן,זְמַן, וווג נוער. עקבו אחריה באינסטגרםכָּאן.
ניוזלטרים אלה עשויים להכיל פרסומות, עסקאות או קישורי שותפים. בלחיצה על הירשם, אתה מאשר שאתה בן 16+ ומסכים לנותנאי שימושומדיניות פרטיות.
