הקרב לרפורמהגוגלרק מתחיל.
שעות אחרי מנכ"ל גוגל, סונדאר פיצ'אישלחו אימייל לעובדיםתוכנית להפסיק את הבוררות הכפויה בתיקים של הטרדה מינית ותקיפה בחברה, מארגני הפעילות העולמית בשבוע שעבריציאה מגוגלהגיבו בהצהרה משלהם. המכתב, שעליו חתומים תשעה עובדים, היה ברור: יש עוד עבודה לעשות.
"אנו משבחים את ההתקדמות הזו, ואת הפעולה המהירה שהביאה אותה", נכתבההצהרהבחלקו. "עם זאת, התגובה התעלמה מכמה מדרישות הליבה - כמו העלאת קצין הגיוון וייצוג העובדים במועצת המנהלים - ומחקה באופן מטריד את אלה שהתמקדו בגזענות, אפליה ואי השוויון המבני המובנה במערכת המעמדות המודרנית של ג'ים קרואו שמפרידה בין " עובדים במשרה מלאה מעובדי קבלן".
מארגני ההסתלקות אומרים שהם מתוסכלים מהכישלון של פיצ'אי לטפל במרכיבים מרכזיים בתלונתם - למשל, אפליה נרחבת בשכר.
מהירות אור ניתנת לריסוק
"החברה חייבת לטפל בסוגיות של גזענות מערכתית ואפליה, לרבות הון עצמי בשכר ושיעורי קידום, ולא רק הטרדה מינית בלבד", נמשכה ההצהרה.
ההפסקה, שהתרחשה ב-1 בנובמבר, ראתה כ-20,000 עובדים עוזבים את משרדי גוגל ברחבי העולם בשעה 11:10 בבוקר שעון מקומי. המאמץ המתואם בא בעקבות דיווחים על כךגוגל שילמה ליוצר האנדרואיד אנדי רובין90 מיליון דולר לאחר שקבעה כי האשמות על התנהגות מינית שלא הועלתה נגדו אמינות.
ייתכן שהציוץ נמחק
"אנו דורשים תרבות שוויונית באמת", כתבה המארגנת סטפני פרקר בתגובה לאימייל של פיצ'אי ב-8 בנובמבר, "והנהגת גוגל יכולה להשיג זאת על ידי הכנסת נציגות עובדים במועצת המנהלים ומתן זכויות והגנות מלאות לעובדי קבלן, העובדים הפגיעים ביותר שלנו. , שרבות מהן נשים שחורות וחומות".
המארגנים אומרים שהם מתכוונים להיפגש עם בכירי גוגל בשאיפה לקבל את כל הדרישות שלהם - לא רק חלק מהן. זה אומר שהכדור שוב במגרש של פיצ'אי.
ימים יגידו אם יפיל אותו.