ההטבה האחרונה בתעשיית הטכנולוגיה החדשה שנפגעה: לקחת את הכסף של המנכ"ל.

ג'ף ויינר, מנכ"ל לינקדאין, ויתר על בונוס המניות השנתי שלו בסך 14 מיליון דולר והסכים לחלק את המניות הללו לעובדים הסובלים מצליפת שוט פיננסית לאחרהמניה ירדה בחודש שעבר, אישרה החברה השבוע.

"ג'ף החליט לבקש מוועדת התגמול לוותר על מענק ההון השנתי שלו, ובמקום זאת להחזיר את המניות הללו למאגר עבור עובדי לינקדאין", אמר ג'ו רואלדס, דובר לינקדאין, בהצהרה שמסרה לניתן למעוך.

ראה גם:

ההחלטה מגיעה כמעט חודש לאחר שלינקדאין פרסמה דוח רווחים מאכזב של רבעון החגים, שגרם למשקיעים עצבניים לנטוש את המניה, ולמעשה חתך את שווי השוק של החברה בחצי תוך מספר ימים.

עד מהרה הפך ויינר את פגישת כל הידיים המתוכננת של החברהשיח אחד גדול, להזכיר לעובדים שלינקדאין היא עדיין "אותה חברה שהיינו יום לפני הודעת הרווחים שלנו".

נאום המוטיבציה וחלוקת הבונוס הם תזכורות בולטות לכך שמחירי המניות הם יותר מסתם מדדי יוקרה עבור חברות טכנולוגיה בולטות, למרות נקודת הדיבור הרגילה לפיה מנהלים ועובדים מנסים להתעלם מהתנודות ולהישאר "ראש למטה".

לעובדים שהצטרפו ללינקדאין בשנה שעברה עשויים כעת להיות אופציות למניות שנמצאות מתחת למים, מה שפוגע במורל של לינקדאין וביכולת לשמר עובדים מבטיחים.

באופן דומה, עובדים חדשים פוטנציאליים עשויים להסתכל על המניה המתעלפת ולבחור לעבוד באחד מהסטארט-אפים הרבים של מיליארדי דולרים בחוץ, שנראים בצמיחה, או במתחרים הנסחרים בבורסה כמו פייסבוק, שהמניות שלהם נמצאות בדרך כלל במגמות כיוון נכון.

ויינר הוא לא מנכ"ל הטכנולוגיה היחיד שמפקיע חלק מהמניות שלו לעובדים בשוק קשה.

ג'ק דורסי, המנכ"ל והמייסד המשותף של טוויטר, הודיע ​​באוקטובר כי יחזיר שליש מהנתח הנכבד שלו בחברה לעובדים על מנת "להשקיע מחדש ישירות באנשים שלנו".

ייתכן שהציוץ נמחק

טוויטר, אפילו יותר מלינקדאין, ראתה את מחיר המניה שלהלהגיע לשפל חדש אחר כל הזמניםבחודשים האחרונים, כאשר המשקיעים מאבדים אמון בתוכנית המפנה שלה ועוברים להימורים בטוחים יותר במה שהוכח כשוק גלובלי מאוד תנודתי בסך הכל.

יש לך מה להוסיף לסיפור הזה? שתפו אותו בתגובות.